Cumhurbaşkanı Recep Tayip Erdoğan tarafından gelen açıklama ile beraber toplumun tüm kesimlerine ulaşma planlamaları ile yeni ekonomi reform paketi içerisinde haftalık izinlerden yıllık izinlere, kıdem tazminatlara varana kadar her şeyin güvence altında olması için karar değişikliklerine gidilmesi planlanıyor.
Cumhurbaşkanı Recep Tayip Erdoğan tarafından yapılan açıklama sırasında beklenen ekonomi reform paketi hakkında detaylar belirlendi. Yapılan açıklama sırasında küçük esnaflardan çiftçilere, tam zamanlı olarak çalışma hayatından devam eden yarım zamanlı çalışanlara kadar birçok başlık içerisinde tarihi olarak yer alan değişim ve dönüşümler etkin olacak. Ekonomi dünyasının daha heyecanlı bir hale gelmesine yardımcı olan tarihi reform paketinde haftalık olarak izinlerden yıllık izinlere, kıdem tazminatlarına varana kadar birçok başlık düzenlemesi yapılacak.
Gelen son dakika haberlerine bakılacak olursa ekonomi reform paketi ile ilgili yarım zamanlı yani part time olarak çalışmalarda izinler, haftalık tatil izinleri ya da kıdem tazminatları gibi birçok başlık güvence altında olacak. Uzaktan çalışma mevzuatı ile ilgili yeni iş modelleri içerisinde uygunluk sağlanarak revize edilmesi meydana gelecek.
Kısa süreli olarak çalışma hayatına devam edenler için hafta tatillerinden yıllık ücretli izin hak talep etme süreleri ile beraber kıdem tazminatlarına hak kazanma süreleri iş kanunu içerisinde açık bir şekilde belirtilmesi için düzenlemelere gidilecek.
Kısmi çalışma sürelerinde meydana gelen eksik günlerin tamamlanmasına fırsatlar verilecek. Bu sayede gençler kamu ve özel sektör içerisinde daha iyi bulma fırsatlarına sahip olurken iş verenler ile daha esnek koşullar sırasında istihdam oluşturabilecekler. Yasal düzenleme ile beraber zamanlara göre ücretlerin hesaplanması için uygun biçimde bildirimlerde yer alan sorunların giderilmesi etkin olacak.
Kısmi süreli çalışma sözleşmesi süreçlerinde örnek olarak verilecek olursa aylık 12 gün prim yatırılmış kişiler için eksik olan günlerini farklı yollar ile karşılamalarına gerekli fırsatlar sunulacak.
Doğru karar 3 şirket değiştirdim 2 sini zar zor kıdemimi aldım yıllar izinleri pazarlık yaptılar vermediler son 10 yıl çalıştığım yerde 2 aylık maaş kıdem ihbar yıllık izin hiç bir şey alamadım şirketler bi değişiklik yağıyor iflas derken paravan olarak kendi adamlarına devrediyor işçi avucunu yalıyor inşallah geçmişe dair de bir şey yapılır bir sürü mağdur insan var yazık son şirketim olan alkoçlar kendi kuzenine devretti Antalya’da ki oteli yıllarca yanında çalışan Kayhan mutlu ve turan toprak işletiyor aile Sefa için de istanbulda aylığı 100 bin olan yalıda kalıyor ama garibanın 1 TL sini vermiyor